米克尔·阿尔特塔（Mikel Arteta）非常出色，你知道……
这是每个管理者都渴望的东西，但很少有人真正拥有。它既是成功所必需的，而且通常只有通过它才能实现。它可能是教练中最珍贵的商品，但无法由一个奢侈的老板提供，也无法量化。
米克尔·阿尔特塔拥有它。无论是通过他固有的魅力和性格、他成功的职业生涯、他早熟但有前途的教练敏锐度、他的谦逊还是综合因素，他都拥有转会预算无法提供的东西：支持。来自很多媒体。来自广大支持者。来自整个董事会。但最重要的是，阿森纳队中的每个成员都愿意投入多于付出。
没有最爱或偏爱。什么时候他说“每个人都从零开始”，他们相信他。当他补充说“你两周前或两年前所做的事情并不重要”时，那些处于边缘的人被给予了希望，而那些在前线的人被警告不要让标准下降。同样的信息对某些人来说是胡萝卜，对另一些人来说是大棒，即使不是对所有人来说都是大棒。
只有通过切实的进展才能进一步强化这一点，同时社区盾被失败者立即降级为季前友谊赛，这可以是胜利者定义的任何内容。奖杯创造了一种否则无法实现的成功文化；一种不可能制造的精英心态。一个月内在温布利再次捧起奖杯对于俱乐部来说是一段旅程的开始。
但同样重要的是，球员们的支持、球员们为主教练效力的愿望、那些愿意出售的人、那些希望离开的人、那些有能力在更高水平上踢球的人以及那些有能力寻找机会的人的承诺和奉献。超出了他们的深度，下降了一步。赫克托·贝莱林、埃米利亚诺·马丁内斯、皮埃尔·埃默里克·奥巴梅扬和罗布·霍尔丁分别符合这些类别，他们在周六晚上都表现出色，为了集体的利益而将个人的未来放在一边。
莫·埃尔内尼也是如此，忘记了当他从贝西克塔斯的平均贷款归来后，那些根据过去声誉进行判断的人立即将其作为资产注销，并利用提供给他的干净记录提醒人们他可以多么有用。还有安斯利·梅特兰·奈尔斯，他的态度过去曾受到质疑，甚至可能在英超赛季开始时就已经不在俱乐部了，但除了队长之外，他在阿森纳最近的疯狂发展中发挥了与任何人一样重要的作用。
“我是一名阿森纳球员，除非有人告诉我，”这是他赛后的信息，不难想象处于类似情况的球员会表现出一半的热情、忠诚和责任。 “我的心全在俱乐部，所以当我在这里的时候我会付出100%的努力，仅此而已。”
它从顶部流下来。这是为了球衣而踢球的渴望，也是为了主教练的渴望。这是一次比任何高管声明都更响亮的信任投票。这是阿森纳以前拥有过的品质，而且似乎又再次偶然发现了。
阿尔特塔经历了破碎的更衣室、微妙的减薪谈判、董事会改组和不稳定的合同局势，在他执教生涯的前九个月里，他的表现没有一丝一尘不染，并得到了所有人的尊重和尊重。一个十年的老兵。不本能地相信他几乎是不可能的。
马特·斯特德
