英超联赛如今已全面迈入超级教练时代。
一些俱乐部已经实施这个计划好几年了，而其他应该更了解的大型和重要俱乐部则采取了更有说服力的措施。但现在我们到了。
英超联赛现在拥有令人惊叹的管理人才的广度和深度，没有哪个俱乐部可以想到在任何时间里都带着一个无用的人。
这并不是全新的。英超联赛以前也不是没有优秀的主教练。前二十年是由亚历克斯·弗格森爵士的统治地位以及他与历史上伟大的阿尔塞纳·温格、何塞·穆里尼奥（在他从主教练降级为模因之前）和凯文·基冈之间的巨大争执和斗争所定义的。
但在英超联赛（也许是任何联赛）中，我们现在所拥有的管理人才深度是前所未有的。
当然，这有帮助，所谓的“六巨头”中的三人在过去 12 个月里取得了相当惊人的升级，切尔西以托马斯·图切尔取代弗兰克·兰帕德开启了这一趋势，并取得了令人欣喜的成果。托特纳姆热刺队和曼联队现在也效仿了安东尼奥·孔蒂，通过努诺·埃斯皮里托·桑托和努诺·埃斯皮里托·桑托接替了穆里尼奥。拉尔夫·朗尼克为索尔斯克亚效力。
孔蒂显然是一位精英教练，托特纳姆热刺队已经取得了一些相当惊人的进步。例如，奥利弗·斯基普（Oliver Skipp）事实证明，一旦教练有能力定位他们，奥利弗·斯基普（Oliver Skipp）就一直拥有前进档，而本·戴维斯（Ben Davies）则被转变为一名富有创造力的下搭中后卫。他还没有解决哈里凯恩问题，但考虑到教练和球员多年来的记录，你不会打赌它很快就会解决。无论如何，如果没有凯恩的贡献，热刺队能够威胁前四的想法以前只是幻想。
朗尼克只为曼联踢了一场比赛。事实上，在迈克尔·卡里克的领导下，他们看起来比索尔斯克亚的领导下更有组织性，但进一步的进步几乎是肯定的。
德国人的到来也意味着英超联赛现在拥有的不是一位而是两位现代教练教父，朗尼克和马塞洛·贝尔萨一起进入英格兰顶级联赛。
这一切都增加了混合。这两位教练的教练，他们所在领域的传奇人物，现在与他们所激励的当前最优秀的球员一起工作或对抗——你的克洛普斯、你的瓜迪奥拉、你的图赫尔——意味着故事永远不会遥远。
然后，尽管小报纷纷哀叹、咬牙切齿，英国经理们却在场。这群人由大卫·莫耶斯领导，仿佛要让人们明白这一切的疯狂，一个男人重温了早期在埃弗顿的成功岁月，现在他在西汉姆联度过了多年，而他长期以来似乎注定无关紧要，他的职业生涯永远沦为曼联的失败。这是可爱的东西。
然后是格雷厄姆·波特在 xG 巨头布莱顿的悄然革命，人们仍然有理由思考这一诱人但不可知的反事实：海鸥队拥有一名可靠且高效的前锋，而不是尼尔·莫佩。据大家所说，他绝对不想参加夏天的托特纳姆小丑表演，因此他是一个聪明的人，也是一位才华横溢的教练。说到小丑表演，埃迪·豪带着在现在无比富有但仍然很糟糕的纽卡斯尔接受挑战所带来的祝福和诅咒，回到了伟大的时代。对于俱乐部和主教练来说，这似乎是一次完美的任命，而且可能是新东家自从冲进城以来所做的一件明智的事情，而没有真正表现出对他们正在做什么或应该做什么的任何了解。
现在英超联赛的竞争如此激烈，以至于近年来最成功的本土教练现在面临着巨大的压力。布伦丹·罗杰斯在帮助利物浦走上目前的道路方面所做的事情可能超出了他的预期，并且在对阵凯尔特人队的比赛中取得了巨大成功，为莱斯特城队表现出色。
不过，他的莱斯特队再也无法防守定位球了，哪怕是一点点，而他的球队在超级周日被当之无愧地击败，而评论员却公开且不可否认地正确地嘲笑了狐狸队的失败，这无助于减轻日益增加的压力。
然后是击败他的主教练的身份：阿斯顿维拉的史蒂文·杰拉德，谁毫不掩饰罗杰斯的影响力。从很多方面来说，他都是这群人中最有趣的一个，他已经完成了一个巧妙但看似困难的把戏，成为“史蒂文·杰拉德，足球经理”，而不是“史蒂文·杰拉德，传奇的前球员”。很难准确地指出或定义它是什么，但兰帕德和索尔斯克亚——甚至米克尔·阿尔特塔——都没有成功完成这个技巧。
接手一家他不是传奇前球员的俱乐部显然有帮助，但还不止于此。一个安静的权威掩盖了他在这个角色上的缺乏经验，并挑战了这样一种观念，即伟大的前球员——尤其是杰拉德类型的榜样领导者——发现向管理层的过渡是困难的。
他已经从维拉队中获得了一些新的、令人兴奋的东西，在他的前四场比赛中战胜了布莱顿、水晶宫和莱斯特城，这是一个值得称赞的开局。然而，对于维拉的长期前景来说，最令人印象深刻的实际上可能是杰拉德领导下的一场失利，尽管如此，维拉队在他们超凡脱俗的好日子之一面对曼城时还是值得称赞的。
这里的宫殿也值得一提。虽然他们在比赛后期的愚蠢倾向让他们付出了代价，但他们在教练席上也有一位英超场上伟大的球员，帕特里克·维埃拉在过渡中表现出色。
就连沃特福德也引进了一位你听说过的合适的主教练，他们最近一次标志性的十月解雇事件发生了。
现在英超联赛的管理标准如此之高——埃弗顿就是埃弗顿，无可救药——以至于可怜的老拉法·贝尼特斯根本跟不上，在最后时刻看起来已经像穆里尼奥一样过时了，只是没有整体“难以忍受的绝对混蛋”伎俩。
本赛季顶级联赛已经发生了六次管理层变动。一方面，这是荒谬的——联盟中几乎三分之一的球队都处于与赛季开始时不同的管理之下。另一方面，所有六个似乎都已升级，而且通常非常显着。
其结果是管理人才集中在一个联赛中，这无疑是前所未有的。
